行为心理学人类的行为因素与人体的生理构造和心理情感有关。人的日常行动、生活习惯方式对于每个个体来说都不尽相同，但却能找得出其共性。如：大多数人喜欢用右手工作。因此，如何减少疲劳工作、减少噪音、合理使用空间、避免工作状态下使用重复路线、制造宜人的空气环境、减少污染等，是我们要解决重要的问题。办公环境的空间限定，决定了人在该环境中的工作生活方式及其相应的能力。比如，在办公空间中人应该拥有怎样的**办公空间；在办公环境中人应该拥有怎样的相对隐私空间；在办公空间中，等级制度应该通过怎样的合理尺度去实现等。中小会议室每人使用面积：有会议桌的不应小于1.80㎡，无会议桌的不应小于0.80㎡；湖州优势办公空间设计平台
形象策划：一般来说，企业机构的视觉形象系统已经是由平面设计师完成了的工作，包括：机构标志、标准字体及运用法则、标准色与辅助色及其运用法则、服装标准等内容，把这些内容制成手册，就是我们常说的企业形象标准手册。这些手册中还规定了该企业机构的办公空间的设计法则。设计师有责任将该企业机构的形象设计系统纳入到办公空间设计中去，形成一套完整统一的多维视觉空间。全球民族化具备承载又特殊人文、地域的办公空间设计，是保持企业文明价值观的有效方法，因为办公空间同样是人类文明的有效载体，是场所精神的容器。湖州优势办公空间设计平台门厅内可附设传达、收发、会客、服务、问讯、展示等功能房间(场所)。
公寓型办公室以公寓型办公室为主体组合的办公楼，也称办公公寓楼或商住楼。公寓型办公室的主要特点为该组办公用房同时具有类似住宅、公寓的盥洗、就寝、用餐等的使用功能。它所配置的使用空间除与单元型办公室类似，即具有接待会客、办公(有时也有会议室)、厕所等外，还有卧室、厨房、盥洗等居住必要的使用空间。公寓型办公室提供白天办公、用餐，晚上住宿就寝的双重功能，给需要为办公人员提供居住功能的单位或企业带来方便，办公公寓楼或商住楼常为需求者提供出租，或分套、分层予以出售。
设计原则：3F原则适应自然，与环境协调原则高排放、光污染、噪音等都与环境不相协调，可以通过相应的科技手段加以优化。以人为本:人的需求必须是尊重环境的前提下实现。动态发展原则:进行设计活动时，充分考虑人的需求变化，放眼未来，为室内功能可能的变化留有余地。设计原则：5R原则再评价原则Revalue过多关注办公空间设计的艺术性，往往是一大误区，应该对生态概念进一步地认识、再认识。更新原则Renew对于办公空间环境中那些能耗大、不便使用的设备应该进行实时地改造更新。降低原则Reduce减少办公总体能耗，减少排放物对外部环境的破坏，减少对人的不良伤害。再利用原则Reuse做到室内物件物尽其用，减少浪费。循环利用原则Recycle增加次新家具的再利用，减少新办公家具的置办。 有中庭空间的门厅应组织好人流交通，并应满足现行国家防火规范规定的防火疏散要求。
私密性首先我们看个例子,人们在餐厅对座位进行选择时,优先目标总是位于角座处的座位,特别是靠窗的角落,其次是边座,一般不愿坐**。从私密性的观点来看,这样的选择顺序是为了控制交流程度。处于角落位置空间交流方位少,使用者可按其意愿观察别人,同时又可以在很大程度上控制自己交流给他人的信息。但如果在视线高度适当分割,使得在**的座位也具有较高的私密性,则可**提高**座位的使用率。私密性(privacy)的定义就是每个人对关于他的那种信息可以以哪种方式与他人交流的权利。它在空间行为的解释上就是某种程度的控制交流。人们出于私密性的要求,会人为地控制一个十分接近的区域来保证某种程度的个人与外界的隔绝。办公空间的明快，是指环境的色调干净明亮，灯光布置合理，有足够的光线等，这也是办公功能要求所决定的。湖州优势办公空间设计平台
开水间应设置洗涤池和地漏，并宜设洗涤、消毒茶具和倒茶渣的设施。湖州优势办公空间设计平台
勒*柯布西耶，他的作品富于哲理、艺术、诗意，始终都在探索人工环境与自然之间的关系。阿尔托本人倾服的是一种“自然再现”的理念。在出现“生态”这一概念之前，阿尔托的设计理念，早已渗透生态建筑的基本精神。1940年，他曾写道：“建筑师所创造的世界应该是一个和谐的、尝试用线把生活的过去和风格将来编织在一起的世界。赖特“有机建筑”是现代建筑运动中的一个派别，赖特是这个流派的代表人物。这个流派认为每一种生物所具有的特殊外貌，是它能够生存于世的内在因素决定的。勒*柯布西耶他的名作《走向新建筑》，书中提出了住宅是“居住的机器”。1926年提出了新建筑的5个特点：1.房屋底层采用**支柱；2.屋顶花园；3.自由平面；4.横向长窗；5.自由的立面。 湖州优势办公空间设计平台
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