在我们上班期间发生的受伤事件，要记得发生工伤之后，如果老板要带你去做伤残鉴定，记住千万别去，一定要做的是工伤认定，然后在工伤认定决定书拿到了之后就直接去做劳动能力鉴定。要知道，如果说走工伤，您是不用承担任何责任的。如果要去做伤残鉴定，走人损的话，您自己本身要承担一部分的过错。责任可能在 10% 甚至到百分之三十之间。另外还有一点非常重要，人身损害赔偿的鉴定标准是非常高的，而工伤劳动能力等级鉴定的标准相对比较低。可以在认定工作后进行伤残等级鉴定，之后按照规定的标准发放待遇。松江区管理工伤赔偿赔偿金
(一次性伤残补助金。标准为:一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工盗，十级伤残为12个目的本人工盗，八路军级伤残为10个目的本人工资:力级伤残头8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。(九)伤残津贴。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为:五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。松江区管理工伤赔偿赔偿金是否需行政复议或行政诉讼。
5、因履行职责遭致人身伤害的6、从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的7、因公、因战致残的军人复员转业到企业后旧伤复发的8、因公外出期间，由于工作原因，遭受交通事故或者其他意外事故造成伤害或者失踪的，或者因突发性疾病造成死亡或经前列次抢救医治后全部丧失劳动能力的9、在上、下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的综合上述，小编整理有关工伤鉴定的相关内容。由此可见，一般情况下，鉴定机构受到申请之后，一般六十天内出具鉴定结果，如果遇到特殊情况，可以延长三十天。员工申请工伤认定时，用人单位有义务积极配合。如果你对这方面还有更多问题，华律网提供专业法律咨询服务。
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在队伍服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;
(六)停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。(七)生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。通常情况下，如果是在下班途中骑车摔倒了是不能够算作工伤的。松江区管理工伤赔偿赔偿金
14)双膝、踝关节功能完全丧失;松江区管理工伤赔偿赔偿金
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条前列款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条前列款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。松江区管理工伤赔偿赔偿金
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