转上海户口落户什么条件

独生子女在上海工作，有上海户籍，父母退休后户口能不能迁到上海？ 可以的，当事人已经退休的，可以投靠户口在上海市的子女入户，与其是否结婚是无关的。《上海市公安局关于执行本市投靠类户口迁移政策的若干规定》（沪公发2013166号）：三、关于老人投靠本市支内、知青，或因其他原因去外省市工作的人员（以下统称“外迁人员”）及其配偶，按国家法定年龄退休，或者男性年满60周岁、女性年满55周岁的老人，符合下列条件之一的，可以回沪落户：（一）夫妻双方均为本市外迁人员的，按下列规定办理：1．可以同时或者先后在其生育的子女户口所在地落户；2．无子女的，可以同时或者先后在其父母、兄弟姐妹户口所在地，或本人、亲属在本市的合法住所处落户；3．外省市无子女，其在本市的子女因应征入伍、出国（境）、死亡（失踪）或判刑等原因被注销本市户口的，可以同时或者先后在其父母、兄弟姐妹户口所在地，或本人、亲属在本市的合法住所处落户。上海试点落户新政，研究生符合条件可直接落户。转上海户口落户什么条件

上海郊区户口和市区户口有什么区别？ 集体户口 的户主一般是单位，是单位的所在地， 个人户口 是除了身份证之外比较好的身份证明。集体户口通常情况下是你还单位工作的时候有效，当合同解除了之后就需要将户口进行迁移拥有集体户口的人不能自己缴纳社保，而拥有居民户口的人可以个人交纳人口普查时，一般不把集体户口算在普查范围内孩子入学的时候，如果家长是集体户口的，那孩子不享受该地区的义务教育，不算学籍。 很多人认为集体户口跟正常的个人户口有本质区别，认为集体户是不正式的户，不是常住的户口，不是长久的户口等，其实，集体户口与个人户口区别在于： 1、落户地方的区别。 2、使用与管理的不一样。 集体户顾名思义就是集体人的户口，一般只有事业单位，人才市场，国有企业才有(特殊情况申请的也可能在私营企业与外资合资企业也有)，一般都是企业为了方便引进人才，方便工作调动而设立的，其落户地址一般都是单位的地址。个人户口是单独的，是有自己的户口本的，个人户口落在集体户的，是没有单独的户口本的，只有自己的本人页。相信大家都看过家庭的户口本，有首页，有个人页。转上海户口落户什么条件上海居转户可以是劳务派遣关系，公司可以委托劳务派遣服务机构代为办理。

上海大学研究生毕业后能在上海户口吗？ 1、不可以：只研究生毕业本身，是不能作为户口迁入上海的条件的； 2、当事人必须同时达到《上海市人民有关部门关于印发《持有〈上海市居住证〉人员申办本市常住户口办法》的通知》第5条规定的条件的，才能申请把户口迁入当地。《上海市人民有关部门关于印发《持有〈上海市居住证〉人员申办本市常住户口办法》的通知》（沪府发〔2012〕12号）：第五条（申办条件）持(证)人员申办本市常住户口，应当同时符合下列条件： （一）持有《上海市居住证》满7年； （二）持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年； （三）持证期间依法在本市缴纳所得税； （四）在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应； （五）无违（反）国（家）及本市计划生育政策规定行为、治安管理（处）罚以上（违）法（犯）罪记录及其他方面的不（良）行为记录。

集体户口上海有哪些公司可以办理? 一，上海能解决户口靠挂问题的企业有很多，能不能给员工办理集体户口，关键看具体的公司有没有相应的户口靠挂资质，这和公司是否是500强，没有直接联系，当事人应聘的时候，可以咨询户口靠挂事宜，以具体单位的答复为准。　　 二，户口靠挂的情况：　　 1，高考放榜后，录取你的高校会要求你把户口迁过去，这就是学校的集体户口；　　 2，毕业后，如果做公务员或在事业单位上班，户口就直接迁移到用人单位，这是单位的集体户口；　　 3，如果在非有关部门单位上班，那么就要把户口靠挂到人才服务中心，这是人才服务中心集体户口。　　 三，户口靠挂的条件：　　 1，大中专院校毕业生、归国留学生、引进的人才、城镇用工人员，本单位集体户尚未建立，不具备家庭户立户条件，亲友同意将其户口迁入家中靠挂的；　　 2，常住户口居民因工作辞退、离职或调动等原因，人事劳动关系委托人才服务中心等机构管理的，允许将其户口由原单位集体户内或派出所代管户内迁入人才服务中心等单位靠挂。　上海户口和居住证就相当于享受上海公共服务的会员卡。

现在非上海户口在上海买房有两个条件，有结婚证，并且夫妻有一方在上海交社保满五年。满五年的政策我记得是17年3月出台的，这之前传出此消息的时候，买房的人开始增多，房价开始猛涨，每月成交量各种刷新记录。因为太多人不满足第二条了，早买早看涨。虽说买房是来住的，不炒房，但买了会涨，当然要买。于是这个政策出台之后，房价涨幅就控制住了。而有上海户口的人，笑看风云，单身就可以买房，还能买二套。你会说，我不买房也不买二套。ok的，你买不买是一回事儿，能不能买是另一回事，想买买不了的时候，你想你难过不难过。（再说一次，我深有体会！）。什么样的留学生可以落户上海？转上海户口落户什么条件

上海居转户对学历有要求吗？转上海户口落户什么条件

关于应届生申办上海户口，公司要求签订人才引进协议，规定三年不能离职那么离职的话公司如果要求赔偿我该怎么处理呢？　 1、单位在员工离职时签署的不能进入某行业的承诺书是属于竞业协议的一种。是否有效是需要根据单位是否给予员工相应的补偿金，以及协议的年限。 2、如果单位按月给予员工竞业协议的补偿。那么员工就需要遵守协议内容。如果单位没有约定补偿金或者没有按时支付补偿金，那么此承诺书无效。 《劳动合同法》第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。第二十四条 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。转上海户口落户什么条件

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